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2023年浦东新区

高校毕业生和高层次人才招聘会（盛大园区专场）

共有54家企业参会，提供500多个岗位。

此外，

高行镇镇属企业面向社会推出一批招聘岗位。

来看详情↓

本次招聘会有来自上海科技大学集成电路、生物医药、人工智能等专业领域的30余名博士后，以及来自上海理工大学的博士后、光电信息和计算机工程学院的120余名应届毕业研究生参加。

2023年浦东新区

高校毕业生和高层次人才招聘会（盛大园区专场）

54家企业参会，提供500多个岗位

9月19日13:30

盛大天地源创谷会议中心

高行镇镇属企业面向社会推出一批招聘岗位，

具体情况详见↓

招聘岗位

高行镇企业服务中心

主任

岗位职责：

1.负责中心整体工作的把握和部署，完成年度指标考核，以高质量的招商引资和高效能的安商稳商推动本区域的经济高质量发展；

2.聚焦重点产业导向，制定本中心整体招商引资策略，做好招商引资工作；强化招商宣传，拓宽招商引资渠道；

3.精通经济产业等业务，为重点企业提供全生命周期服务；

4.对接政府有关职能部门；

5.完成上级交办的其他工作。

副主任

岗位职责：

1.管理招商团队，完成本中心年度招商指标考核；

2.为投资者提供相关政策和市场信息的咨询和支持，协助解决投资过程中的问题和困难，做好本区域招商引资工作；

3.掌握市场动态，有效拓宽招商引资渠道；

4.精通业务，为重点企业提供全生命周期服务；

5.对接政府有关职能部门；

6.完成上级交办的其他工作。

招商部招商工作人员

岗位职责：

1.严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责；

2.按公司招商流程及工作制度要求进行日常招商工作，并完成年度个人考核指标；

3.了解市场动态，积极拓宽招商渠道；

4.及时向上级领导汇报重点项目跟踪进度、存在的问题、建议解决的方法等；

5.按时完成上级交办的其他工作。

高行投资发展（集团）有限公司

副总经理

岗位职责：

1.负责集体资产的前置定位、招商引强、运营管理工作，提高资产管理效率及效益，实现集体资产高质量转型发展；

2.拓宽对外投资渠道，引进重点项目、优质资源，实现产业能级提质增效；

3.协助总经理完成其他相关工作。

置业公司工程项目管理工作人员

岗位职责：

1.负责各项目工程招投标管理，合同内审及管理；

2.负责项目过程中技术性文件和资料的完善报检等工作；

3.其他工程管理相关工作。

财务结算中心会计

岗位职责：

1.协助完成集团下属公司的财务管理、预算管理、审计监察等工作；

2.完成财务报表统计，文件汇总；

3.跟进内部各公司、外部银行、税务、工商等各方面对接事宜；

4.其他财务部相关工作。

招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好品行、责任心强；

（二）具备规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件，报考人员年龄上限为45周岁的，是指1978年1月1日及以后出生,特别优秀的可放宽年龄限制；

（三）因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员，以及法律法规规定不得录用的其他情形的人员，不得报考。

招聘程序

（一）报名

1.报名方式：

本次报名采用网上报名方式，报名者扫描二维码填写报名信息，提交后显示“问卷到此结束，感谢您的参与！”，即报名成功，如需确认报名情况请联系：68975100。

识别以下二维码进入报名页面

在线填写岗位报名表

（注：提交后出现的抽奖内容与本次招聘无关）

2.报名起止时间

2023年9月11日（周一）9:00至9月25日（周一）17:00

3.报考岗位

报考人员根据自身情况、拟报考岗位的条件和要求，每人限报考一个岗位，若申请多个岗位，则以最后申请的岗位为准。

4.特别告知

本次招聘实行告知承诺制。报考人员应依据发布的公告和简章中的具体要求，如实填写报名信息，并确认本人完全符合相关岗位的报考条件。如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时通过电话咨询确认。报考人员对网上提交的信息、资料等的真实性、准确性负责，若发现与事实不符，报考无效。报考人员所留联系方式应准确无误，确保能及时联系到本人。

（二）资格审查

镇组织人事部门根据报考人员的简历，筛选基本符合岗位要求条件的人员，进行资格审查。进入资格审查人员在面试前需提供个人资料，包括身份证、户口簿、学历学位证书、职称证书、专业技术资质、获奖证书、特别是能够说明专业岗位履历和特殊贡献业绩成果等材料（以上均需原件和复印件），报考人员应对报名的个人信息材料等资料的真实性负责。

（三）面试

1.面试人员。面试人员名单为通过资格审查的人员，未进入面试的报考人员不再通知。

2.面试内容。面试主要测试应聘者的岗位专业知识、业务能力和综合素质。

3.面试时间和地点。面试具体时间、地点另行通知。

（四）确定拟录用人员

面试结束后，按岗位招聘数1:1比例确定进入体检名单，面试成绩低于60分者不能进入体检环节。

（五）体检

由镇组织人事部门统一安排到定点医院进行体检。如拟录用人员放弃体检，或体检不合格，可根据需要在面试人员中按成绩高低逐一递补。体检不合格者，不能进入考察环节。

（六）考察

由镇组织人事部门进行考察，主要掌握考察对象的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录，并对考察对象的报考资格进行复审。

（七）录用

对拟录用人员，报镇党委批准后，由镇属企业按规定与拟录用人员订立劳动合同。

其他事宜

（一）上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

（二）本公告未尽事宜，由高行镇组织人事部门负责解释。

联系地址：浦东新区东靖路1801号525室

联系电话：68975100

联系手机：13818090976

来源：浦东发布